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Le Compte Personnel Formation (CPF) a remplacé le DIF depuis le 1er janvier 2015

Tout individu à partir de 16 ans, bénéficie depuis le 1er janvier 2015 d’un Compte Personnel Formation. Ce nouveau dispositif, issu de la loi du 5 mars 2015 portant réforme de la formation, a pour objectif de se substituer au dispositif du Droit Individuel Formation (DIF) qui avait vu le jour en 2004. Se trouve t on réellement en face d’une nouvelle possibilité de gérer la formation des salariés ou observe t-on que de simples modifications ? lire la suite